地铁安检员干不长的原因有很多，具体相关的内容如下：
1、工作环境很单一，对于地铁安检员来说，工作环境很单一，每天都必须要站在相同的站点、岗位以及设备上进行工作。从而导致工作没有什么变化和挑战性，长时间下去也就会感觉到工作很单调和枯燥，最终工作积极性变差，也会对工作很不满意。
2、工作强度很大，由于地铁安检员在工作时间是需要长时间巡检、站立，还需要对乘客的行李物品进行检查等。这些工作强度相对来说还是挺大的，很容易让身体疲劳。加上有些乘客的素质不是很好，频繁跟安检员吵架，因此需要承担一定的心理压力。
3、待遇不高，地铁安检员的待遇并不是很高，特别是在一线城市，由于工资水平比较低，也没有丰厚的福利待遇，最终导致安检员的流动性比较大。
4、工作安全风险性很高，地铁安检员主要就是在地铁站里面做安全检查的，不仅会有一定的安全风险，还需要承担相应的责任和风险，对安检员的工作积极性以及满意度方面都会带来一些影响。
总体来说，地铁安检员干不长的原因还是挺复杂的，需要从多个方面去进行优化和改善，比如提高工资待遇和环境等。只有综合做好各个方面，才能留住更多的人才，有效提升工作效率。
